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Poste saisonnier
1 Agent d’entretien des espaces de nature et jardins (H/F) SAISONNIER
Statut :
Adjoints techniques ; (filière technique ; catégorie C) Poste à temps complet, CDD 3 mois
Hierarchie :
Placé(e) sous l’autorité du Responsable des Espaces de Nature et Jardins, l’agent aura pour mission l’exécution de tâches liées à l’entretien et à la création des espaces verts, au fleurissement de la commune et aux décorations évènements.
Missions :
• Jardinage et Entretien général des espaces de nature et de jardins : désherbage, ratissage, paillage, bêchage, taille, tonte, balayage, soufflage, arrosage, retrait des déchets (divers y compris déjections canines)…
• Plantation de végétaux (arbres, arbustes, annuelles, vivaces, bulbes…),
• Utilisation, maintien en parfait état de propreté et de fonctionnement des outils, du matériel thermique ou électrique et des véhicules attribués à l’équipe,
• Participation à la définition et à la quantification des besoins de l’équipe (matériels, matériaux, outillage, véhicules, végétaux et autres besoins),
• Décoration florale et évènementielle.
Compétences :
• Connaissances techniques horticoles et paysagères d’entretien et de création,
• Connaissances en botanique, horticulture, floriculture et arboriculture,
• Connaître les règles et consignes de sécurité et d’hygiène du travail, connaissance des risques pour le public et le personnel,
• Connaître les techniques de pose de la signalisation des chantiers conformément à la législation,
• Connaissance des végétaux, matériaux, matériels et produits utilisés,
• Connaître les techniques de maintenance et d’entretien du matériel mis à disposition,
• Maitriser la conduite de véhicules,
• Connaissance de la législation du travail appliquée dans la collectivité,
• Connaître les techniques de calcul des métrés et des volumes,
• Connaissance de l’environnement territorial,
• Assurer la mise en œuvre des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel,
• Savoir appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils, des produits,
• Savoir participer et exécuter des chantiers d’entretien ou d’aménagement à partir du planning de travail,
• Savoir faire remonter l’information à la hiérarchie,
• Savoir réagir en fonction des contraintes,
• Savoir respecter des conditions de la bonne réalisation des travaux dans les règles de l’art,
• Savoir émettre des propositions et solutions techniques,
• Savoir travailler en équipe,
• Savoir se positionner en présence de conflits ou d’incivilités,
• Savoir participer à la définition des besoins en végétaux, matériels, matériaux, outillage, véhicules, produits utilisés et fournitures diverses pour le fonctionnement de l’équipe,
• Savoir partager et dispenser les bonnes pratiques de travail vis à vis des nouveaux collègues et des saisonniers,
• Assurer la préservation de la qualité des espaces verts,
• Savoir relever les incidents et les dysfonctionnements et en informer les responsables,
• Savoir respecter les consignes de travail par le chef d’équipe et la hiérarchie.
Profil :
• Diplôme ou niveau requis : niveau V (CAPA, BEPA) et expériences sur le terrain souhaitées,
• Organisation et rigueur,
• Dynamisme, courage, volontarisme et réactivité,
• Capacité à communiquer et échanger,
• Ponctualité, assiduité et disponibilité,
• Sens du travail en équipe,
• Discrétion professionnelle,
• Sens du service public,
• Relative autonomie dans l’organisation du travail,
• Force de proposition et acteur exemplaire pour l’équipe,
• Civisme, moralité, fiabilité,
• Permis B fortement souhaité.
Renseignement complémentaires :
Horaires : 7 h 32 par jour du lundi au vendredi.
Les personnes intéressées sont priées d'adresser leur candidature (lettre de motivation + CV) au plus vite à la Direction des Ressources Humaines, par mail : recrutement@charentonlepont.fr